企業永續委員會

本公司董事會委派企業永續委員會擔任集團經濟、環境及社會相關衝擊管理之權責單位，企業永續委員會下設公司治理、客戶服務、員工權益、環境永續及社會參與五個工作小組，並指派經營階層或部門主管擔任工作小組之主任委員，後召集相關部門同仁擔任小組成員，藉以將集團永續承諾與營運策略有效整合，由上而下實踐相關政策承諾，再由下而上傳達利害關係人的反饋，企業永續委員會下設工作小組依個別執掌執行衝擊管理，包含透過每年定期評估實際及潛在衝擊執行重大主題之評定，以及不定期針對利害關係人所關注之關鍵議題進行溝通，透過充分雙向溝通將ESG納入企業永續經營策略的一環。